Ils sont plus de 700 à nous faire confiance

Références Collock

Les conséquences d’une mauvaise intégration 

Un turnover élevé 

Près de la moitié des départs ont lieu dès la 1ère année dans l’entreprise. Tout se joue dès le 1er jour !

Une perte d’argent

Un onboarding raté coûte en moyenne 7.000 € à l’entreprise.

Une marque employeur dégradée

1 nouveau salarié sur 5 n’est pas prêt à recommander son employeur.

Les bienfaits d’une bonne intégration

  • Salariés qui se sentent bien rapidement
  • Marque employeur modernisée
  • Nouveaux collaborateurs engagés et fidélisés
  • Histoire, valeurs et messages transmis
  • Autonomie opérationnelle plus rapide
  • Cohésion renforcée

Inclus dans ce guide :

  • Des chiffres sur l’intégration
  • Les 12 étapes pour un bon parcours d’intégration
  • Des idées de jeux
  • Un zoom sur l’offboarding
  • Des cas clients
Guide sur le jeu d’intégration

Ils parlent de leur expérience avec Collock

Logo orange

Le rapport qualité prix était très bon ! J’ai déjà essayé de travailler avec des concurrents mais à chaque fois je reviens vers Collock. Ce sont les meilleurs en termes de suivi et de qualité de prestation.

Emmanuel Aviat
Directeur des Opérations Mobiles
Orange Business Services
PWC

L’apport de Collock a été double : l’expertise dans la création de jeu ainsi qu’un conseil RH dans notre processus de recrutement. Les candidats sont enthousiastes et oublient le côté évaluateur du processus de recrutement.

Cécile Pitel
Employer brand & campus management team leader
PWC
ESTP Paris

L'équipe de Collock a été très attentive à nos demandes et a suivi le projet très régulièrement. les échanges étaient fructueux et toujours dans l'objectif d'améliorer l'experience utilisateur. merci à Ségolène et son équipe à l'écoute.

Iman LAZRAK
Responsable Communication
ESTP Paris
Nestlé

C'était un plaisir de travailler avec vous ! En quelques mots vous avez su être flexibles, à l'écoute, dynamiques, réactifs et surtout transparents. Nous avons pu délivrer le projet dans une ambiance bienveillante et agréable. Encore merci et bravo !

Olivia Goument (Maitre)
Chargée de mission QVCT et de mission Handicap
CNAV logo

Laissez-vous guider en toute confiance par Collock dans la construction et l'animation de votre escape game. Une vraie équipe de professionnels, à l'écoute et disponible.

Anne Willemsen
Responsable Formation
CNAV
FI logo

J'ai collaboré avec Collock pour un escape game d'intégration et c'est un franc succès ! Notre secteur d'activité n'étant pas toujours évident à comprendre, ce nouveau format d'intégration implique le collaborateur dès son arrivée et permet d'avoir une vision globale de ce que nous faisons !

Stéphanie Le Maux
HR Business Partner Training & Development
F-Iniciativas
Schneider Electric logo

Top boulot et top expérience du début à la fin. Vous êtes des partenaires de grandes qualité et un binôme incroyable. Une rencontre inspirante et pétillante !!

Nadège Riehl
VP Talent Manager & Learning France
Schneider Electric
Naval Group logo

Ce fut un plaisir de travailler avec Hélène et Remi sur ce projet, qui ont su comprendre notre besoin et apporter une réelle valeur ajoutée dans les propositions faites pour gamifier nos séquences d'intégration

Anne Karine Masse Baudet
Diversity & Inclusion Manager
Naval Group
L'équipe Collock

Qui sommes-nous ?

Véritables passionnée de jeux et experte de la gamification, notre super chouette équipe a développé une méthodologie agile bien rodée pour délivrer des projets qui vous ressemblent !

Nous misons tout sur la qualité, l’humain et le partage !

Événements

Jeux créés

Joueurs ravis

Guide du jeu d'intégration 2023

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