Le jeu pour

ATTIRER – ENGAGER – DONNER DU SENS

Collock crée des jeux pour accompagner tous les temps forts du parcours collaborateur.
Références Collock

Jeux et escape games en entreprise

Team Building

Physique ou Digital

Renforcez la cohésion d’équipe avec une activité fun et informelle !

Pour passer un bon moment entre collègues, pour un séminaire ou une occasion spéciale, on s’occupe de tout !

(photo : un de nos escape games géants immersifs : l’Opération Nameless, sur le thème de la cybersécurité)

Recrutement

Sans biais

Améliorez votre process de recrutement avec un jeu !

L’escape game met en valeur les soft skills des candidats tout en améliorant leur expérience !

(photo : un escape game de recrutement sur-mesure conçu avec et pour PWC)

Communication

Interne ou Externe
Transmettez un message de manière ludique et originale !

Marquez un événement, séminaire, salon, anniversaire d’entreprise, lancement de produit… avec un jeu !

(photo : notre escape game au Salon de l’Agriculture 2019 pour découvrir les métiers de l’agriculture)

Intégration

Fun et efficace

Dynamisez l’intégration des nouvelles recrues !

Facilitez la création de liens entre collègues et l’appropriation des codes de l’entreprise avec le jeu !

(photo : notre jeu en kit « Inside Box » (boîte à énigmes) pour les journées d’intégration de DXC Technology)

Sensibilisation

Sans tabou

Engagez vos équipes sur des sujets importants !

Environnement, bien-être au travail, sexisme, sécurité… Transmettez des messages forts et éducatifs.

(photo : un escape game sur-mesure de sensibilisation à la SSE pour Nestlé)

Formation

Active et engageante

« Faire » c’est la meilleure manière d’apprendre !

Le jeu met les collaborateurs dans une posture active qui facilite l’apprentissage et la mémorisation !

(photo : « La Forge du Roi » notre jeu de formation à la gestion de projet de manière décalée, ici pour Loste Tradi-France)

Jeux & escape games en entreprise

Notre offre

clé-en-main

Des scénarios prêts à être déployés sous divers formats.

Sensibilisation
Team building

sur-mesure

Un projet monté avec vous et pour vos enjeux.

Avec la gamification les collaborateurs sont…

%

plus productifs

%

plus engagés

%

plus fidèles

(Sources : Elearning Industry (2020), Harvard Business Review (2018), TalentLMS (2018).

Logo orange

Le rapport qualité prix était très bon ! J’ai déjà essayé de travailler avec des concurrents mais à chaque fois je reviens vers Collock. Ce sont les meilleurs en termes de suivi et de qualité de prestation.

Emmanuel Aviat
Directeur des Opérations Mobiles
PWC

L’apport de Collock a été double : l’expertise dans la création de jeu ainsi qu’un conseil RH dans notre processus de recrutement. Les candidats sont enthousiastes et oublient le côté évaluateur du processus de recrutement.

Cécile Pitel
Employer brand & campus management team leader
ESTP Paris

L'équipe de Collock a été très attentive à nos demandes et a suivi le projet très régulièrement. les échanges étaient fructueux et toujours dans l'objectif d'améliorer l'experience utilisateur. merci à Ségolène et son équipe à l'écoute.

Iman LAZRAK
Responsable Communication
Nestlé

C'était un plaisir de travailler avec vous ! En quelques mots vous avez su être flexibles, à l'écoute, dynamiques, réactifs et surtout transparents. Nous avons pu délivrer le projet dans une ambiance bienveillante et agréable. Encore merci et bravo !

Olivia Goument (Maitre)
Chargée de mission QVCT et de mission Handicap
CNAV logo

Laissez-vous guider en toute confiance par Collock dans la construction et l'animation de votre escape game. Une vraie équipe de professionnels, à l'écoute et disponible.

Anne Willemsen
Responsable Formation
FI logo

J'ai collaboré avec Collock pour un escape game d'intégration et c'est un franc succès ! Notre secteur d'activité n'étant pas toujours évident à comprendre, ce nouveau format d'intégration implique le collaborateur dès son arrivée et permet d'avoir une vision globale de ce que nous faisons !

Stéphanie Le Maux
HR Business Partner Training & Development
Schneider Electric logo

Top boulot et top expérience du début à la fin. Vous êtes des partenaires de grandes qualité et un binôme incroyable. Une rencontre inspirante et pétillante !!

Nadège Riehl
VP Talent Manager & Learning France
Naval Group logo

Ce fut un plaisir de travailler avec Hélène et Remi sur ce projet, qui ont su comprendre notre besoin et apporter une réelle valeur ajoutée dans les propositions faites pour gamifier nos séquences d'intégration

Anne Karine Masse Baudet
Diversity & Inclusion Manager
L'équipe Collock

Qui sommes-nous ?

Véritables passionnée de jeux et experte de la gamification, notre super chouette équipe a développé une méthodologie agile bien rodée pour délivrer des projets qui vous ressemblent !

Nous misons tout sur la qualité, l'humain et le partage !

Événements

Jeux créés

Joueurs ravis

Collock se déplace partout en France !

Toute notre offre se base sur le concept du jeu nomade.

Nous déployons et animons nos jeux dans les locaux de l’entreprise ou le lieu de son événement ou séminaire.

Quelques uns de nos projets

Retour sur notre jeu pour Schneider Electric

« Le jeu digital est un format innovant qui a fait du bruit en interne et qui nous a
permis de faire du « change management » à grand échelle de manière innovante.»

Ambroise de Boisriou, DRH Adjoint de la Division Retail

Retour sur notre jeu pour PwC

L’apport de Collock a été double : l’expertise dans la création de jeu ainsi qu’un conseil RH dans notre processus de recrutement. Les candidats sont enthousiastes et oublient le côté évaluateur du processus de recrutement.

Virginie Groussard | Directrice Recrutement, Campus et Marque Employeur

Retour sur notre jeu pour Nestlé

Très bien organisé. On ne sent pas le temps passer. Questions pertinentes dont on retient bien les réponses et dont on reste bien conscients grâce au jeu. Je recommande !

Témoignage d’un joueur à la sortie du jeu