Generali : Jeu sur-mesure pour recruter de nouveaux talents

Escape Game de Recrutement pour General

Collock et Generali, c’est un changement profond dans les codes de l’entretien classique. A travers ce jeu collectif qu’est l’escape game de recrutement, Collock a eu le rôle de facilitateur d’interactions entre candidats. Generali souhaitait recruter des nouveaux RH via un jeu ludique, innovant et qui permet de faire resurgir les soft skills des candidats.

Besoins Clients

Améliorer la marque employeur
Évaluer les soft skills des candidats. Leur permettre d’échanger entre eux et ainsi examiner leur esprit d’équipe
Innover en changeant les codes de l’entretien

SOLUTION COLLOCK

Format

Escape Room Nomade

Storyline

« Attention ! Les fondations du bâtiment menacent de s’effondrer. Vous avez 45 minutes pour vous échapper, de préférence avec le Sacré Graal qui se trouverait dans ce lieu… »