
Former les collaborateurs
avec un escape game
L’entreprise Sage a contacté l’équipe de Collock afin de lancer des initiatives en interne pour la création d’un escape game de formation. Ainsi, les collaborateurs ont bénéficié d’une approche innovante renforçant l’impact de la formation à l’utilisation des outils digitaux au sein même de cette entreprise d’édition de logiciels. En effet, il est nécessaire d’avoir le réflexe digital en interne pour le communiquer aux clientx. En appuyant sur les aspects ludiques et interactifs d’un jeu en entreprise, les participants sont plus à-mêmes d’enregistrer et d’intégrer des informations capitales. Grâce à l’escape game de formation, on capitalise sur la rétention du message par les collaborateurs.


Besoins Clients
- Former les collaborateurs aux outils digitaux pour leur permettre d’être plus efficaces dans leur travail au quotidien
- Sensibiliser à la valeur apportée par les outils digitaux Sage aux clients de l’entreprise : le gain de temps, le développement du business, l’amélioration de la performance des équipes
- Accompagner la transformation digitale et le changement au sein de l’entreprise
SOLUTION COLLOCK

Storyline
équipes de 5
de jeu ainsi qu’un débrief par un expert de ces outils

Département Expérience Client, Sage
